Hallitus on ilmoittanut siitä Julkiset työntekijät, jotka ovat vanhempia vuonna 2019, saavat kahdeksan viikon isyystukea, 12 viikkoa vuonna 2020 ja 16 viikkoa vuonna 2021, vastaamaan äitiyttä.
Ja tämä hyöty tulee todellisuudeksi, vaikka poliittisten ryhmien välinen sopimus budjettien etenemisestä ei menesty ensi vuonna, kuten aluepoliittisesta ja julkisista tehtävistä vastaava ministeri Meritxel Batet totesi.
Samaan aikaan muiden virkamiesten, jotka eivät ole virkamiehiä, on odotettava, mitä tapahtuu budjeteille, joissa arvioidaan isyys- ja äitiysloman tasaamista 16 viikkoon.
Vauvoilla ja muilla. Hallitus haluaa sovittaa äitiys- ja isyysvapaan ja yleistää koulutuksen nollasta kolmeen vuoteenNykyiseen isyyslomaa koskevaan malliin sisältyy kuusi viikkoa pakollista eikä siirrettävää äidille ja viittä viikkoa isälle, vapaaehtoista, mutta ei siirrettävää. On muitakin 10 viikkoa, jotka ovat vaihdettavissa, vaikka virallisten tietojen mukaan vain kaksi prosenttia vanhemmista olettaa heidät.
Viikkoja ei samanaikaisesti äidin kanssa
Edellä allekirjoitetulla sopimuksella aluepoliittisen ministerin ja julkisen toiminnan ministeriön ja ammattiliittojen välillä vahvistetaan tämä uudet luvat valtionhallinnon julkishallinnon työntekijöille (virkamiehille, lakisääteisille tai työntekijöille) niitä ei voida siirtää takaamaan "Molempien vanhempien yhteisvastuu lapsen hoidossa":
isä pitäisi kestää neljä ensimmäistä viikkoa synnytyksen jälkeen samanaikaisesti äidin kanssa ja keskeytyksettä.
Jäljelle jäävät neljä viikkoa on nautittava ennen tai jälkeen kumppanisi, ei koskaan samanaikaisesti.
Ministeri Meritxel Batet on ilmoittanut tämän "Keskushallinnon on näytettävä esimerkkiä", ensimmäisenä askeleena kaikkien työskentelevien vanhempien ja "miesten ja naisten tasa-arvopolitiikan edistäminen".
Tämä on kuitenkin kaukana Andalusian virkamiesten nauttimasta 20 viikosta ja Baskimaan vanhempien 16 viikosta 2019 viimeisestä neljänneksestä.
Vauvoilla ja muillakin Baskimaan vanhemmilla on 16 viikon isyysloma syksystä 2019 lähtienVirallinen arvio puhuu julkisten työntekijöiden 3000 vuotuisesta vanhempainvapaasta ja 12 miljoonan euron kustannuksista, kun isyys- ja äitiysloma tasataan kokonaisuudessaan 16 viikossa.
Niiden espanjalaisten vanhempien, jotka eivät ole virkamiehiä, on saatava tietää, siirtävätkö espanjalaiset poliitikot budjettikohdan, joka vastaa heidän lupaaan kumppaninsa kanssa, lapsen syntymän jälkeen.
Kaikki tämä perustuslakituomioistuimen iskun jälkeen, joka päätti, että "Ei ole syrjivää, että isyysloma kestää vähemmän kuin äitiysloma".
Ja tulevien äitien näyttää odottavan vielä kauemmin saadaksesi sellaisen Äitiyskorvausta pidennetään kuuteen kuukauteen, kuten Espanjan lastentautiliitto suosittelee.
Valokuvat | iStock vauvoille ja muuta | Isyys etuudet ylittävät äitiysloman ensimmäistä kertaa, Ikea pidentää työntekijöidensä isyyslomaa Espanjassa seitsemään viikkoon
